今日は平日ですが休みでした。
勤め先が、有給休暇を強制的に使わせる日としているからです。
しかし、日給の臨時社員である私には、まだ有給休暇を使えませんので、欠勤扱いです。

明日は、本来は出勤日ですが、勤め先の特別休暇となっているので休みです。

日給の場合、休みが多いと収入が減ります。
カラダは楽ですが・・・

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