3週間ぶりに1社申し込みしました。
仕事探しにはハローワークのみ使っています。
民間系には全然無いので見るのを止めました。
ハローワークにも、ワシの出来そうな仕事はほとんど無いのですが、民間系よりはまし、というのが、3月初めから今までの実感です。
地方だからかもしれませんが。
で、3週間ぶりに1社だけ、出来そうな仕事があったので、ハローワークで紹介状をもらい、履歴書を郵送しました。
この会社のサイトの中途採用のページをみましたら、「32歳くらいまで」と出ていました。
ハローワークの求人には、年齢性別の限定は載せられない決まりとなっているようなので、「年齢不問」と書いてありました。
国家公務員と国会議員は、求職者に無駄な時間を使わせる悪法を作ったんです。
ハローワーク
>>求職者に無駄な時間を使わせる悪法を作ったんです。
まさにその通りですね。これは求人側にも余計な手間を増やす
要因になってます。ぶっちゃけで、性別・年齢ははっきりと
示してもらった方が良い。
こういうの、求職者側から抗議していくことってできないので
しょうかね？
抗議したいですね。
世論が盛り上がらないかな。